Robrecht werkt sinds zijn hbo-opleiding economie in de arbeidsbemiddeling. Hij startte zijn loopbaan bij Randstad en ontwikkelde zich in het recruiten van ingenieurs bij Multec (het huidige Brunel). Vervolgens werkte hij in de werving en selectie bij headhunter Interlace in Amsterdam. In 2006 startte hij Regio Talent in Alkmaar op vanuit H&S Adviesgroep, dat hij in 5 jaar uitbouwde tot een succesvolle werving- en selectieorganisatie.

In 2011 werd Robrecht directeur van SAB Detachering. Vervolgens trad hij in 2015 toe tot BuildingCareers als Partner/Consultant.