Excellent engineers
for
industry innovation

werving
&
selectie

interim
oplossingen

Freelance
projecten

BuildingCareers

Voor technische professionals is er werk genoeg. We houden graag rekening met je wensen én met je mogelijkheden. Naast de functie-inhoud, de duur van het contract en de hoogte van het salaris zijn er meer aspecten zoals doorgroeimogelijkheden, duurzaamheid, maatschappelijke relevantie, werktijden en organisatiestructuur. Om te achterhalen wat voor jou belangrijk is, bieden we een drijfverentest aan. Deze kun je online maken en vertelt je precies waar je op moet letten bij een volgende baan, of die nu tijdelijk of vast is. Bij BuildingCareers vinden we dat je als ingenieur beter verdient.

Onze disciplines

Of we nu werken voor een grote multinational of een start-up, onze opdrachtgevers hebben één ding gemeen: zij hebben er alle belang bij om kostbare assets – vaak 24/7-productieomgevingen – goed en veilig te onderhouden en te verbeteren in elke fase van de asset management lifecycle.

Engineering & Design

Alles begint met een goed doordacht ontwerp, een budget en een plan. Onze opdrachten in deze fase zijn vrijwel altijd voor asset owners. Zowel engineers als projectmanagers weten ons te vinden, en wij hen. We hebben zelden opdrachten bij ingenieursbureaus.

Construction & Commissioning

Met een goede voorbereiding voorkom je verrassingen. Veel van onze opdrachten zijn brownfield-projecten, waarbij zaken vaak net anders lopen dan verwacht. Stakeholder management in de praktijk, en natuurlijk veiligheid boven alles.

Production & Maintenance

Zonder goed onderhoud geen productie. Goed voorbereide onderhoudsstops en smart maintenance zijn bovendien onontbeerlijk om een maximale productie te bereiken.

Decommissioning, Revamp & Overhaul

Vernieuwen of afbreken? Dat is niet alleen een financiële overweging, maar zeker ook  een maatschappelijke. De energietransitie vraagt om nieuwe technische kennis en kunde.

Actuele vacatures

Hier een overzicht van mooie kansen bij BuildingCareers. Niet al onze vacatures staan online, soms omdat er haast is met de invulling en soms omdat we op verzoek van onze opdrachtgever de functie zonder bijkomende publiciteit invullen. Als jouw ideale functie er niet tussen staat, dan is het raadzaam om een open sollicitatie te sturen.