Blog & nieuws
Pouya Mahjoubi (30 j. uit Iran) en Francesco Lucca (34 j. uit Italië) werken sinds een jaar via BuildingCareers als bearing engineer bij JTEKT in Almere. Lees hoe zij in Nederland terecht zijn gekomen, over hun ervaring bij JTEKT en het leven als expat in Nederland.
Dinsdagmiddag 25 juni waren we bij onze opdrachtgever Tata Steel aanwezig om het eerste exemplaar van het fotoboek van de renovatie en verduurzaming van Hoogoven 6 te overhandigen aan Bram Nugteren, bedrijfschef Hoogovens, omgevingsmanager Tata Steel.
Robert Bok (66) staat aan de vooravond van zijn pensioen, maar aan stoppen met werken is hij nog lang niet toe. Lees wat hem drijft en hoe zijn carrière altijd vol uitdaging was. Iets wat hem typeert en waar hij altijd bewust voor heeft gekozen.
Het is zover! Martin Hamelink (67 j.) is met pensioen 😊 De afgelopen jaren werkte hij via BuildingCareers als werkvoorbereider bij onze opdrachtgever Tata Steel. We keken samen met hem terug op zijn carrière en stelde hem een aantal vragen.
Je brengt een groot deel van je tijd op je werk door, dus zorg dat het een baan is die bij je past en waar je energie van krijgt. Maar hoe zorg je ervoor dat je die baan krijgt? Een van de dingen die je kunt doen is je goed voorbereiden op je sollicitatiegesprek door de volgende tips op te volgen.
Van 12 t/m 28 januari 2024 vindt het 86e Tata Steel Chess Tournament plaats. Wij sponsoren het schaaktoernooi al sinds jaar en dag, en zijn blij dat we ook dit jaar weer ondersteuning kunnen bieden aan dit mooie evenement.
Vandaag vieren we dat ons personeel één jaar ongevalsvrij gewerkt heeft en ontvangen we de VPIJ Safety Award! Samen met onze partner VPIJ werken we aan een veilige werkomgeving door onder andere het geven van voorlichting en training aan ons personeel.
Michel Molenaar (50) is als maintenance engineer E&I bij Evos Oost in Amsterdam verantwoordelijk voor al het E&I onderhoud. Lees waarom hij op zijn 35e terug de schoolbanken in ging en hoe hij daarmee zijn carrière een boost heeft gegeven.
Tobias van Sabben (25) is als global sustainability program manager verantwoordelijk voor de versnelling van de wereldwijde verduurzaming van Forbo Flooring Systems. Lees hoe hij als young professional (duurzame) keuzes durfde te maken.
Piet van Riemsdijk (58) draait al jaren mee in de vakgebieden engineering en constructie. Onlangs heeft hij als constructiemanager een prachtig groen project afgerond: een mestverwaardingsinstallatie bij Twence in Zenderen.
In januari vindt het Tata Steel Chess Tournament weer plaats. Wij sponsoren dit evenement al sinds jaar en dag en zijn blij dat we ook dit jaar weer ondersteuning kunnen bieden aan dit mooie toernooi.
De spanning op de arbeidsmarkt is zelden zo hoog geweest. Zo waren er in het tweede kwartaal van 2021 voor elke 100 werklozen 112 vacatures. En in Utrecht waren dat er zelfs 130. Dat blijkt uit cijfers van het CBS.
Onlangs is DecomMissionBlue gelanceerd, hét samenwerkingsverband in de regio dat zich gaat inzetten voor duurzame decommisioning en daarmee een schone Noordzee. Vandaag staat BuildingCareers in de spotlight met de presentatie van onze partnervlog.
Op dinsdag 26 en woensdag 27 oktober vindt Offshore Energy plaats in de RAI in Amsterdam. Tijdens dit congres wordt het nieuwe initiatief DecomMissionBlue gelanceerd, een samenwerkingsverband van verschillende leden van AYOP.
Vorige week vond iMaintain Techport plaats bij Tata Steel in IJmuiden, met als thema Smart Transition. Naast de energietransitie bleek uit de gesprekken dat ook de arbeidsmarkt wel een transitie kan gebruiken!
Automatisering is niet alleen bij onze opdrachtgevers aan de orde van de dag… Daarom maken wij sinds kort gebruik van Recruit Robin. Dit is een sourcing tool die werkt met artificial intelligence, waarmee we veel sneller beschikbare kandidaten kunnen vinden en benaderen.
De samenwerking tussen SAB Detachering en BuildingCareers Werving & Selectie is al jaren zeer hecht. Hoewel we op papier twee verschillende bedrijven zijn, werken we onder hetzelfde moederbedrijf, op hetzelfde kantoor en voor dezelfde mensen: ingenieurs en industriële opdrachtgevers.
Binnen Techport werken meer dan 50 bedrijven en scholen samen aan nieuwe innovaties, het actualiseren van opleidingen, de ontwikkeling van bijscholingsprogramma en de werving van jong (techniek)talent. De focus ligt op digitalisering van de industrie.
De intelligente lockdown begint bijna te wennen. Na een aantal weken hebben we wel zo’n beetje onze draai gevonden in ‘het nieuwe normaal’. Thuiswerken is de norm geworden en de online meetings verlopen overal steeds soepeler.
Op het moment is het advies van de Nederlandse overheid om zo veel mogelijk thuis te werken, thuis te blijven bij verkoudheids- of griepklachten, en grote groepen te vermijden. Om die reden hebben we de afgelopen dagen verschillende maatregelen getroffen.
Het is nog maar maart, maar wij zitten al met ons hoofd bij de zomer… Niet vanwege vakantie, maar vanwege stilstanden die in de zomermaanden plaatsvinden en de grote, complexe CAPEX-projecten die in die periode uitgevoerd gaan worden.
Donderdag 13 februari vond het congres Watervisie 2020 plaats bij Tata Steel. Als lid van het platform Industrielinqs kregen we enkele tickets voor dit congres. We hebben veel geleerd over innovaties en duurzaamheid op het gebied van industrie en water.
Het 82 ͤ Tata Steel Chess Tournament gaat bijna van start. Het toernooi wordt vandaag, vrijdag 10 januari, officieel geopend en duurt tot zondag 26 januari. Als relatie van Tata Steel is SAB Detachering al jarenlang sponsor van dit toernooi.
In 2019 heeft ons Goed Voor Elkaar-programma in totaal meer dan 10.000 gewerkte uren opgeleverd! We willen iedereen die heeft meegeholpen daarom hartelijk bedanken. Kijk voor meer informatie op onze pagina over Goed Voor Elkaar.
In deze tijden van automatisering en onpersoonlijke portals kiezen wij juist voor een persoonlijke aanpak. In dat kader kwam onlangs een groep professionals naar ons kantoor voor een workshop voor meer continuïteit in opdrachten met aansluitend een netwerksessie.
Het is weer zomervakantie, voor veel bedrijven dé tijd voor grote onderhouds- en CAPEX-projecten. Deze projecten zijn complex en vragen om extra toezichtcapaciteit – vaak ook 24/7. BuildingCareers helpt met de invulling van projectstaffing en personeelsplanning.
De enige grote Nederlandse onderneming die met succes weerstand heeft geboden tegen het Angelsaksische ondernemingsmodel en een eigen op maat gesneden model heeft ontwikkeld is Tata Steel Nederland. En met succes!
Op dinsdag 25 en woensdag 26 oktober vindt Offshore Energy 2016 plaats in Amsterdam. Offshore Energy richt zich op de internationale offshore, olie & gas en de energiemarkt. SAB 1950 is aanwezig op het AYOP Paviljoen / stand 1.008.
Goed nieuws voor thuiswerkende zzp’ers: zij mogen de kosten van hun huurwoning met terugwerkende kracht aftrekken. Dat heeft de Hoge Raad bepaald in hoger beroep. De uitspraak volgt na een claim van een bouwondernemer die zijn huurkosten als aftrekpost opgaf.
Adecco ondervroeg 9.572 jongvolwassenen tussen de 18 en 30 jaar oud wat zij verwachten van hun toekomst op de arbeidsmarkt. Maar liefst 8 van de 10 respondenten gaf aan dat zij verwachten binnen een jaar na afstuderen een baan te hebben.
SAB1950 biedt zzp’ers de mogelijkheid om technische opdrachten bij verschillende industriële bedrijven te vervullen. Wij kunnen je adviseren en inlichten over de ontwikkelingen omtrent de ‘Wet DBA’. Stuur ons gerust een mail en we helpen je verder.
SAB 1950 nodigt u uit voor de jaarlijkse netwerkbijeenkomst, de Haringparty op donderdag 23 juni in IJmuiden. Dit evenement wordt georganiseerd door OV IJmond. Wilt u ook een haring eten op 23 juni in IJmuiden?
Woensdag 11 mei bracht SAB1950 een bezoek aan de Eemshaven in Groningen. ‘Amsterdam IJmuiden Offshore Port’ organiseerde in het kader van ‘gluren bij de buren’ een dag in de haven met onder andere veel activiteiten op het gebied van offshore wind.
Maandag 25 april heeft SAB 1950 een bijeenkomst georganiseerd voor ZZP’ers in het kader van de nieuwe wet DBA. Maarten Tanja van ‘Köster advocaten’ heeft informatie gegeven over het gebruik en de toetsing van de nieuwe modelovereenkomsten.
Op woensdag 13 april vond in het Telstar Stadion in Velsen-Zuid een bijeenkomst plaats over het Veiligheidsplatform IJmond (VPIJ). SAB1950 is één van de 100 firma’s die werken op de site van Tata Steel in IJmuiden en was aanwezig om samen de veiligheid te verbeteren.
Werk je als freelancer of Zzp’er voor opdrachtgevers? Dan weet je wat een VAR-verklaring is. En ook dat er in 2016 een en ander gaat veranderen. Maar wat, dat is nog onduidelijk. Daar houden wij niet van en daarom helpen we je graag met een antwoord op je vragen.
Na 65 jaar, met Tata Steel als bestuurder, heeft SAB 1950 op 30 september jl. een akkoord bereikt met de staalproducent over de zelfstandige voortzetting van de stichting. SAB gaat zelfstandig verder als de specialist in arbeidsbemiddeling voor ingenieurs in de regionale industrie.